辅导员和班主任是公司员工管理制度实施的执行者，是员工管理工作的直接参与者，更是员工安全的直接责任人。因此，辅导员和班主任应及时掌握每个员工的思想动态，注意工作方法，及时沟通协调。为更好了解公司员工的学习生活状况，做员工在校期间的安全工作，经公司党政联席会议研究，特制定本工作制度。

    一、班级班团活动例会制度：辅导员、班主任每周应至少组织一次班团活动，端正员工学习态度、解决班级存在问题、安排部署班级工作。

    二、早操检查制度：辅导员、班主任每周应至少组织、检查一次早操，做好督促检查和安排部署。

   三、自习检查制度：辅导员、班主任每周应至少检查一次自习课，培养员工良好的学习习惯。

   四、安全检查制度：辅导员、班主任每周应至少检查一次员工宿舍和教室的安全设施，做到小问题及时处理，大问题及时上报。

五、员工缺勤检查制度：辅导员、班主任每天上完课后必须查看教学考勤记录，对照班级考勤记录核对员工出勤情况，做到心中有数，有的放矢。

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